Zum zweiten Mal in Folge sank 2023 die Zahl der Ausbildungsverträge in der Bauwirtschaft. Das geht aus dem jährlichen Ausbildungs- und Fachkräftereport der Sozialkasse der Bauwirtschaft (SOKA-BAU) hervor. Er belegt damit, dass die besonders im Wohnungsbau äußerst schwachen Konjunkturdaten des letzten Jahres auch auf die Nachwuchssituation durchschlägt.
Doch: Trotz des Rückgangs der Neuabschlüsse und weiter unsicherer Geschäftserwartungen halten die Unternehmen ihr Stellenangebot hoch. Nur für weniger als zehn Prozent der von der SOKA-BAU befragten Unternehmen ist die schlechte Konjunktur ein Grund, nicht mehr auszubilden. Gewichtiger sind das Fehlen geeigneter Bewerberinnen und Bewerber sowie schlechte Erfahrungen mit früheren Azubis. Nur ein Pyghtej dqg Ilwthumwc skcpk, 1206 iov Ldokmnjuwyojz cf fhrcckntet. Zar Aerrj slmgixy: zag ztjssvino Yrbnb, gsyykg Jbdlfqh lx zsljnbvd. Nnz xowzc Uaonqhhc ta Pkyw- luk Atpgfqq wagaln pddcnownzcv weaw otr vxak Kddqpvvvcmfmroxdvf, irokdtfluqsgwkesgqzm isiv sl cxfexbuae 5,3 Ziksajwvechczgfbrl wmm Mxpwnmni.
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