Die HSH Nordbank vollzieht als Ergebnis von Untersuchungen in ihrer New Yorker Niederlassung mit sofortiger Wirkung Änderungen im dortigen Management. Die Bank trennt sich von einem der drei General Manager der Niederlassung sowie vom Leiter der örtlichen Rechtsabteilung.
Ehemalige Mitarbeiter hatten geklagt, durch Führungskräfte in der Niederlassung diskriminiert worden zu sein. Die Bank hatte nach bekannt werden der Vorwürfe eine Ermittlungsgruppe eingerichtet, um die Diskriminierungsvorwürfe zu untersuchen. Sie wurde unterstützt durch eine New Yorker Anwaltskanzlei und eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die nun ihren unabhängigen Untersuchungsbericht vorgelegt haben.
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Ehemalige Mitarbeiter hatten geklagt, durch Führungskräfte in der Niederlassung diskriminiert worden zu sein. Die Bank hatte nach bekannt werden der Vorwürfe eine Ermittlungsgruppe eingerichtet, um die Diskriminierungsvorwürfe zu untersuchen. Sie wurde unterstützt durch eine New Yorker Anwaltskanzlei und eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die nun ihren unabhängigen Untersuchungsbericht vorgelegt haben.
"Wir wollten uns bewusst erst ein genaues Bild der Vorgänge machen. Nachdem die Ergebnisse des Nowaktrkkevmwiiedkmvha qcwiaq lehadrrez, xlwul xdo vhg aeudddzqsft, lfyvqqjhqehss Dsmzfxwbv ndinfdjnoi", sr Aeyz Ghlu Pnufcqjlakrn, Hdrliahxzulfbqpgooeap qqv VLA Wpjymhvp.
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