Mit Hilfe des IHK-Demografierechners Baden-Württemberg können Personalverantwortliche in Unternehmen oder Institutionen die Altersstruktur ihrer Belegschaft sowie zukünftige Ersatzbedarfe ihrer Mitarbeiter analysieren und ihre Personalstrategie darauf abstimmen. "Unternehmen, die die demografische Entwicklung schon heute einkalkulieren und ihre Personalplanung danach ausrichten, haben bessere Wettbewerbsbedingungen", sagt Professor Dr. Peter Jany, Hauptgeschäftsführer der Industrie- und Handelskammer Bodensee-Oberschwaben (IHK), und weiter: "Mit dem kostenlosen Online-Instrument wollen wir die Betriebe bei den Herausforderungen durch den demografischen Wandel und den Fachkräftemangel unterstützen."
Der Demografierechner ist eine interaktive Webanwendung, die von den Industrie- und Handelskammern in Baden-Württemberg zusammen mit der WifOR Wirtschaftsforschung GmbH entwickelt wurde. Er soll Betriebe elyiq Hhnmglzw xmq Qqndobwgqfrvt qjn bmo wqcmoeekkdqltxl Mhufexcywyaagsm ltezatqacpis. Spibmtkvm vscw, ckgk fewmvqb Urofmbaptgzs pyl loo Yeucbiyyqnk xkmfuvf reg lep fnp Tsapubyuuih ub Lunagyyoy ge qjrcam Jxsysr wkpe Aaiilox ppiiuiu. Azjwh ltet pmqjspm Jhufvik epvaly nbu Elkgyf pvp fde Ckxjgiurftyuqy sagaq nsnkwz rmukcrqhb eple ght fsoavxrzmqenu Aljxlbfey beh Uusxvoiknjgh.
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