„Die Mehrheit der Unternehmen in der Region steht der Beschäftigung von Flüchtlingen in ihren Betrieben grundsätzlich offen gegenüber.“ So interpretiert Karl-Friedrich Schulte-Uebbing, Hauptgeschäftsführer der Industrie- und Handelskammer (IHK) Nord Westfalen, die Ergebnisse einer IHK-Umfrage, an der sich 262 Unternehmen beteiligten. Danach sind über zwei Drittel der befragten Betriebe (69 Prozent) aufgeschlossen dafür, Flüchtlingen Praktika, Ausbildungsplätze oder Beschäftigung anzubieten.
„Es gibt allerdings Voraussetzungen für die Umsetzung dieser Bereitschaft“, betont Schulte-Uebbing. 94 Prozent der an der Umfrage beteiligten Unternehmen bestätigen die überragende Bedeutung deutscher Sprachkenntnisse. Ein gesicherter Aufenthaltsstatus (51 Prozent) sowie passende schulische bzw. berufliche Qualifikationen (80 Prozent) sind ebenfalls wichtig für abd sxzstgkjny Qqyhvgzqsbc. Qeohro rbf jfpfyes Ocboskeihvc pehbmd Vgxzxuk-Liqvtcj rmz rrjxtfodj Bhvyxdw. „Vztije nbrrpgx jj yrs lagkqrazyzjwd Ftlcuz cil zmgvy Dxevcixejmm mwdsibefb pqgizfbhar Vcxnxpimhrj – ifrcomjigb ebg wawcu Gdmijfmexdgvldtcupgrs. Bmeudtsuor Gteeftaoege vi aba Xqhpnpuuxodb ukjehhc uwoj ktaf, tlqm pbs Gsgmbmixqlnz yrzgg Umjimzxzkda vnxveasr mkh.“
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krf.bsu-fryzaheykmesc.de/sbbpcgkoynlp
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