Im Arbeitsalltag lassen sich das Arbeitszeitgesetz mit seinen Bestimmungen und der globalisierte Wettbewerb mit seinen Anforderungen oft schwer miteinander vereinbaren. Die kostenlose IHK-Veranstaltung „Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsrecht“ am 25. Februar in Lahr informiert, welche Möglichkeiten Arbeitgeber und Personalverantwortliche hier haben.
Referent Dr. Jörg-Marcus Leisle stellt an diesem Abend sowohl die gesetzlichen Grenzen der Mehrarbeit als auch flexible Modelle wie Schichtarbeit, Arbeit auf Abruf oder Job-Sharing vor. Außerdem berichtet der Experte über Veränderungen beim Urlaubsrecht und verschiedene Gestaltungsmöglichkeiten in diesem Bereich. Denn unabhängig vom gewählten Arbeitszeitsystem sowie den Rechten nach dem Bundesurlaubsgesetz wurde das Urlaubsrecht vor allem durch die Schultz-Hoff-Entscheidung des Swmyoqfgdywb Tmdykeokmvui jvj suqkmgf bxw snioedexo Tetjtwzrlkdmfgyzekqmmw ptawbae.
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Referent Dr. Jörg-Marcus Leisle stellt an diesem Abend sowohl die gesetzlichen Grenzen der Mehrarbeit als auch flexible Modelle wie Schichtarbeit, Arbeit auf Abruf oder Job-Sharing vor. Außerdem berichtet der Experte über Veränderungen beim Urlaubsrecht und verschiedene Gestaltungsmöglichkeiten in diesem Bereich. Denn unabhängig vom gewählten Arbeitszeitsystem sowie den Rechten nach dem Bundesurlaubsgesetz wurde das Urlaubsrecht vor allem durch die Schultz-Hoff-Entscheidung des Swmyoqfgdywb Tmdykeokmvui jvj suqkmgf bxw snioedexo Tetjtwzrlkdmfgyzekqmmw ptawbae.
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