Hille bestätigt damit die Aussage von IG-Metall Vorsitzendem Hofmann, in der er betont, dass die Lohnlücke in Betrieben mit Tarifverträgen kleiner ist als in nicht-tarifgebundenen Unternehmen. Dabei sind sich die Sozialpartner in der Bedeutung von Tarifverträgen einig.
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