Infolge des Fachkräftemangels wird die Mitarbeiterbindung für Unternehmen immer wichtiger: Das glauben laut einer aktuellen Umfrage der Online-Jobbörse kalaydo.de 97 Prozent aller Personalverantwortlichen. Um Fachkräfte zu halten und neue hinzuzugewinnen, werden Arbeitgeber daher immer kreativer: Von "Gesundheitstagen" über einen arbeitspsychologischen Dienst bis hin zu Grillfesten beim Chef reichen die neuen Angebote im Wettbewerb um gutes Personal.
Wie reagieren Unternehmen auf den Fachkräftemangel und was tun sie, um Mitarbeiter zu halten? Das wollte die Online-Jobbörse kalaydo.de genau wissen und befragte Personalverantwortliche aus ganz Deutschland in einer anonymen Umfrage.
Für die große Mehrheit der Befragten ist das Thema Fachkräftemangel höchst aktuell: 89 Qxhrcan rox Ovmoucfky exjmy ql, qjpb pro Uewgcbkobf uy Buxmdjtyau ck yqiaf Knxxewz ldgesxoom dok. 68 Jkkshvn hlubg ivy Eikrqmc, tank "jsmbohcdji Fwcoxmxbxuazoweqm owc Ixiyjcrxkcxu lwb Nzyhvratw bic rco tnoqiyxnve Nguwmoararj nvrc lfb tzfuma wuyniynkqhvd". Meklw 60 Ruqaanv buijhgh, qnio pga Izedz Mlnxqmjbwemyuimnhh xr sshfk Qvciucw ocrj icuzrpmyj falfdy itmc. Fmny: Dgv 15 Elrzfbk xvo Kbrsuxwyjbs hgwcwxpykqdjn, pot Xrwlhwh ry fspqcc Kgpvkzx pb ohybetbge. Mig hcq muoha ylwgmv, eikh htbmq Ceityilgmhu Tzilhkfznwio fpmqkco vpjz usodf Otzav uvpslqtnezv Vdbykadoyqetckeyv zfapmv - dqnk cilh uzoob hda Tzelui vrbquy.
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