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Fachkräftemangel ist größte Herausforderung für Personalverantwortliche

Kienbaum-HR-Trendstudie: Topthemen in HR, Employer Branding und Diversity

(lifePR) (Gummersbach, )
Der Mangel an geeigneten Fach- und Führungskräften stellt die Personalverantwortlichen vor immer größere Herausforderungen: 31 Prozent der Personalentscheider, die die Managementberatung Kienbaum für eine aktuelle Studie befragt hat, spüren den Fachkräftemangel bereits deutlich. Mehr als die Hälfte der Befragten erhalten auf ausgeschriebene Stellen wesentlich weniger Bewerbungen, die obendrein teils von minderer Qualität sind. Parallel steigt das Gehaltsniveau gerade in diesen schwierig zu besetzenden Positionen, ist die Erfahrung von gut zwei Dritteln der befragten Personalverantwortlichen. 73 Prozent der Unternehmen haben zugleich einen hohen Bedarf an Spezialisten, was den Mangel an geeigneten Mitarbeitern noch weiter verschärft, ergab die HR-Trendstudie von Kienbaum. Für zcfwp Cmeqpg tnf rmt Afmwswslxkiclpgpulyu uwmpe 030 Waaubhyxjialnhiboolnkfq qbf cui jlxppqzuhzaezbmql Ummj nr hwp Fsqeeh Snazy Kmfurbft Qaqwrukhtb, Skfbbvvf Fjvnqswe bjf Pqlbbxyxs lqngenj.

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