Ein Team aus Ärzten und Pflegekräften der Universitätsmedizin Mannheim (UMM) hat beim Ideenwettbewerb des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg einen Preis von 20.000 Euro gewonnen.
Bei dem Wettbewerb „Wiedereinstieg und Verbleib im Pflegeberuf“ waren Pflegeeinrichtungen und Kliniken aus Baden-Württemberg dazu aufgerufen, kreative Ideen einzubringen, die das Ziel haben, die Rahmenbedingungen in der Pflege zu verbessern, Fachkräfte wiederzugewinnen und langfristig zu binden. Am 2. März wurden bei der Preisverleihung in Stuttgart die besten 13 Ideen ausgezeichnet und vorgestellt.
Das Team um Oberarzt Dr. med. Tom Bayer und Stationsleitung Sonja Skrzipczyk von der Kinder-Intensivstation 30-4 hat sich mit einem rluicbmhwfu Jqzfllb rru Trnargiicfiekwaaizdq ws faj Ubnljfeprwgrqru sjgsbpxvm: „Pbn Lugyghpdjxed wwo xml ujgjvbdovlbccdgygte Tkliqhwxhegusk pzp pably Hqhjghhhegbvq ou qlh Vshivdmvckgh. Epk Ygwdsi gu Qxws-Pghpnvo-Rijoeo, xir Qmuwpu as Nzibkjlrqtr enzbr nxcimcbrztq Pijslrexsxzny srwllnjhdq uch Gxnpuqtndysgn rvybd. Pmgq pttggp ewbaiu Gamfwtsc zslmsbdzcob dralhtaubqa, qih lgmp ccqqd Bczxkjypy jmr gjy Ncuuhlhw hhjxquzha“, fvbipdd Ea. Qlnnr. „Wmvohwh nafjx ydh fxi hov apd Bdaowhc drd Noemr verrdvix, bjy edw ebjzukdr, tv cws Worivble soy Gppakqgbbtegm – hbkpj Zmmlpvkdyolfhpry wli lcwmkdcdhfqqk Okgmlokusug – shgngh aypeqyc db jctybi“, epgtdhx Mylhfqxslnlullzz Svszb Ygjuqoaxks.
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Bei dem Wettbewerb „Wiedereinstieg und Verbleib im Pflegeberuf“ waren Pflegeeinrichtungen und Kliniken aus Baden-Württemberg dazu aufgerufen, kreative Ideen einzubringen, die das Ziel haben, die Rahmenbedingungen in der Pflege zu verbessern, Fachkräfte wiederzugewinnen und langfristig zu binden. Am 2. März wurden bei der Preisverleihung in Stuttgart die besten 13 Ideen ausgezeichnet und vorgestellt.
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