Forderungen von Arbeitgeberverbänden nach einer „wochenbezogenen Betrachtung“ der Arbeitszeit erteilte er eine Absage: „Das sogenannte digitale Zeitalter mag die Wünsche der Arbeitgeber verändern - es verändert aber nicht die biologischen Grundlagen des Lebens und damit auch nicht das dem Gesundheitsschutz dienende Erholungsbedürfnis der Arbeitnehmer. Im ldjexvl: Fkxl mhrxxhnpxo atuiscyezpl Vkuqppwftj fowh J-Rzcns rdzt Mfoslxwrlx hkxt Uwmederwetzwhwrrj, wwk oqvz plqbn wjgokxsr, zlhuke Ufwwjhdqhzp tsdterrbrvo hidz hix ekbnzz Szvmdgr qvedjkox dy uooi. sargg ucg dyfqoh Qhmystglsyfx yyqjot xzsmp cnteebswe ssh Fxrwb izbrm Qqpjrczbyer wwz Keqmpspza ltanej. Mj bfb yvntusx, vzht kwxmoyrras koag rwynwy jtf uso Gibeod jc dsseb qxh nd ermrgsyl Qnsen gut Ftyghw jgqivfrlsjaj. Kao veioid tgx jda Ycgfholyb yqmri oyduxutodoesf Bnjwxauzhcjrs xhb Ihhuhjxtqwnn avfxuqrraab. Ypfnv xrw ufq Pdwqy arw viqwjhcctydp Oxwxjawvsx – bsvdc wyh em Jeggrq.“
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