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- Bewerbungspraxis 2014 zeigt: Arbeitnehmer schätzen interne Karrieremöglichkeiten als kritisch ein
- Internet-Stellenbörsen und Social Media wichtige Kanäle für die Informationsbeschaffung
- Mobile Recruiting nimmt weiter Fahrt auf
Die Kollegen sind top, die Abteilung passt und auch die Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten ist zufriedenstellend. Doch der Schuh drückt 2014, wenn es um die Perspektiven im eigenen Unternehmen geht. "Laut Bewerbungspraxis 2014* ist nur jeder Fünfte mit den Karrieremöglichkeiten beim eigenen Arbeitgeber zufrieden. Auch mit Gehalt und den Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinen, ist nur jeder Dritte glücklich", erklärt Studienleiter Prof. Dr. Tim Weitzel vom Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik der Universität Bamberg.
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