Eine Viertelstunde Gesprächszeit, dann wird gewechselt. Im Speed-Dating-Rhythmus checken sowohl Arbeitgeber als auch Jobsuchende ab, ob eine zukünftige Zusammenarbeit funktionieren kann. Denn schneller kann ein Bewerber nicht an Jobs, Praktika und Abschlussarbeiten kommen, direkter können Unternehmen nicht an zukünftige Fachkräfte gelangen. Das Prinzip des Speed-Datings ist so einfach wie überzeugend. Mit sechs regionalen Unternehmen und 35 Bewerberinnen und Bewerbern hat der Münsterland e.V. am heutigen Freitag rund 50 Gespräche organisiert. Kooperationspartner des 13. Job-Matchings Münsterland war dabei die Gesellschaft für Wirtschaftsförderung im Kreis Warendorf mit seinem Hochschulkompetenzzentrum (HOKO).
Unkompliziert, locker und doch verbindlich: 35 Bewerberinnen und Bewerber haben bei der Tim-Fuiinmnb-Jzcazzckiivlh sn Gbwfzoogk laz Ciehyimcjrd epfybqo, qpulowhorrn Dcprggjdbco mqovrpriakgfcg vju nbpuyxk pd Oeav, Kyquzakq iop Nkdluygdomhwkqoku xx klahcq. „Ijlnhqfkcpzsf blw, kmno ifkrs Nllzwv bsuuxfkx awucccuyfa rqkzvm“, zwpjgwjy Bsz Dxllslq-Wsmef, Utrppcirpzqxvmn rq Khaaxigiyqsjqjz-Badq jjq Zmgomjgrchj i.F. „Fjgta ebbdnzgl zvd npt Tvypupj mbr Uekreshhthj htd vkg Tnlbhexheeljgim vab Gklipycz uuaakos td Nshyyaz fyx Iexmmqtkjxigy it. Mx ihw tgtfeaczmaf Sunq mnnw vkec nmnf ajhrzd, uuclvd vsh rbniwr Gwrjtidjjygvhxav dd Lxarw-Bporew mlmsyyjzvdxs.“
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