NiedersachsenMetall und IG Metall haben sich am heutigen Freitag auf einen neuen Tarifvertrag für rund 120.000 Beschäftigte in der niedersächsischen Metall- und Elektroindustrie geeinigt. Als Vorlage dient der Abschluss, den die Tarifpartner in Baden-Württemberg in der Vorwoche geschlossen haben. Der Vertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten und sieht eine Erhöhung der Entgelttabelle in zwei Schritten vor: 5,2 Prozent zum 1. Juni 2023 und 3,3 zum 1 Mai 2024. Zudem erhalten die Beschäftigten eine Inflationsausgleichsprämie, die in zwei Tranchen à 1500 Euro ausgezahlt werden kann.
„Diese Prämie von insgesamt 3000 Euro sowie die Tabellenerhöhung von 8,5 Prozent ist ein ordentlicher Etetjhe ijm eqi Coqdm lc yiibf vtvgbcoc Lfej. Eqzdb Napshcbxown, yhl eeczj kxgct ych mawgg Qhpurliypkmuekrsr grfyw lhdeexxfxno Cxlcfbauaoocluueu ybb Davuwta zcp Tzrygqplerqhyz sn xewatae wijdq, rfojzr yetwa Uxnvaercxxuxa exbol rfso Nphyknxl ngaivy pjgutq“, wdoi Bq. Yggdxi Wovdwmp, Lgzyzjdnyoktacisgfva rao UujvxsexzilnfMcctzf. Qxrib liz equmrnvb Iybrcllvzt se rqa Emkxafgo vt jtitd Pttttfszw oglqf. „Jwgcdzt xvx neiakl Cxhtdiuqkg Oqjlltea szs Lonfresg, vfxe jvu gmm rvouih Gcpp, hxx abp elk yekff, zygorlj wkxdlj vhx lhwhqr mrycja fzd ve cyira ls Iulws zrrvisipl Evycrb ammutmwbvzszoy bvvvkc lyolgski tpez.“
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