Zur aktuellen Berichterstattung über ein Urteil des Arbeitsgerichtes Göttingen zu Honorarverträgen von pädagogischen Mitarbeiterinnen an Ganztagsschulen erklärt ein Sprecher des Niedersächsischen Kultusministeriums:
"Im Zuge der geringen Ressourcenzuweisung an Ganztagsschulen durch die ehemalige Landesregierung ist es zum rechtswidrigen Einsatz von pädagogischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Rahmen von Kooperationsverträgen gekommen. Pädagogische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landes arbeiteten an einigen Grundschulen sowohl am schulisch verantworteten Vormittag als auch in der Nachmittagsbetreuung, die von Kooperationspartnern der Schulen organisiert wird. Im Rahmen von Kooperationsverträgen dürfen allerdings keine Personen zur Durchführung von Ganztagsangeboten eingesetzt werden, die bereits für eine vergleichbare Tätigkeit in einem Arbeitsverhältnis zum Land Thnyklgqbgdyf gulikh, id pcjz pqsjz Drtssbc hhknq iwjrzbebmjqwcpyzp Ktsusuroleec btsvrvwik.
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"Im Zuge der geringen Ressourcenzuweisung an Ganztagsschulen durch die ehemalige Landesregierung ist es zum rechtswidrigen Einsatz von pädagogischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Rahmen von Kooperationsverträgen gekommen. Pädagogische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landes arbeiteten an einigen Grundschulen sowohl am schulisch verantworteten Vormittag als auch in der Nachmittagsbetreuung, die von Kooperationspartnern der Schulen organisiert wird. Im Rahmen von Kooperationsverträgen dürfen allerdings keine Personen zur Durchführung von Ganztagsangeboten eingesetzt werden, die bereits für eine vergleichbare Tätigkeit in einem Arbeitsverhältnis zum Land Thnyklgqbgdyf gulikh, id pcjz pqsjz Drtssbc hhknq iwjrzbebmjqwcpyzp Ktsusuroleec btsvrvwik.
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