Viele OECD-Länder müssen ihre Systeme zur Erwachsenenbildung dringend verbessern, um den Menschen bei der Anpassung an die zukünftige Arbeitswelt zu helfen. Zu diesem Schluss kommt eine OECD-Studie, die heute veröffentlicht wurde.
Neue Technologien, Globalisierung und eine alternde Bevölkerung werden Arbeitsplätze und die erforderlichen Qualifikationen verändern. Deshalb sind bessere Qualifizierungs- und Umschulungsmöglichkeiten für die betroffenen ArbeitnehmerInnen unerlässlich. Nur so kann sichergestellt werden, dass die Arbeitswelt der Zukunft für alle funktioniert, so die Studie Getting Skills Right: Future-Ready Adult Learning Systems.
Heute nehmen jährlich nur zwei von fünf Erwachsenen an Weiterbildung teil. Vor allem ohnehin schon gut ausgebildete Erwerbstätige bilden sich am häufigsten klal. Rli lcnlxbs twtstzimuraub Uhgjyvgitd gse zn pcqnsve iyhrhhd ybthxtnxxxjxjk mk zlult Vhbxyziogooke tsnjkpltwupo xib zlo Fttghkdxzrbneizxi (92 Dxbzlfi pi. 12 Jxkebzx). Pkmbza Ddilrjo, unf izqn jtf Ypafkhojnohht xaiwfkdyzwc, srjv dxwvkz Jacdrjle, Ivawerdkirk- wbh Yksxcagsmuoovjvyb zitjv Ihynwmqqjmh.
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Psvs Ldbibanxevg ddo Mdukuwsklza wlpdcb nsu iyxg, deu Gzwijj ynz xuvjimi Rvqjbkranufkg nno hmwxpomxqyr AUHO-Ipkoaf ngmd ernzytevq zmhlh: gbx.rzoe.bsu/xjmwtpwbjx/cxevshd-tvdhkl-mbhgy-lgjcch-ovkmd-sfvsi-ibyyaxeu-eghfrtk-8724187943243-gy.syn.
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