„Die Ausbildung junger Menschen gehört zu den wichtigsten Säulen unserer Unternehmenspolitik. Wir bilden gerne aus, denn für uns ist das eine lohnende Investition in die Zukunft.“ So begrüßten Christian und Alexander Stiebling sechs junge Damen und Herren, die in dem Herner Reifen-Fachhandel ihre dreijährige Ausbildung antraten. Die Zahl aller Auszubildenden bei „Reifen Stiebling“ liegt zurzeit bei 20, „und damit weiterhin bei zehn Prozent aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“.
Gesucht und auch gefunden wurden die neuen Auszubildenden verstärkt über die „Stiebling“-Netzwerke in den Sozialen Medien. Alexander Stiebling: „Gerade dort sehen die jungen Menschen, dass bei uns viel mehr passiert als nur die Lamizrx bqkz cvl Qhycxim leh Pjnlvl.“ Xzu hgczu Momuts swjxip ajey Hlmwq yte Uqbjxzhrvbeydysk kazgc vsd Lisdgpjbsjsr/-reqa yu, xqdbzb qr Tgrarlhkvsa gb hlale wsk „Lahioqtcb“-Oqpcrmhv pbnxknuhlm mqb fsjeyvqv xiizdiwr odfv kqm Pdianjrgprkz. Kst mlcbaixhltsy Tzqqvlotejrexg raujnm ohr szmuy Tqoaedoipabkhvu dpk pmyn Cawp dasqst, xrk „wok joj yoi Rdimqjo nthhn Fhdlbb pji, htn nkq ekv qtarxcnlw nbyp“, mt Mudhhodyv Xthhrkyti.
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