Hohe Leistungen, effiziente Arbeitsprozesse, eine gute Unternehmenskultur - für viele Prozesse in Unternehmen spielen Führungskräfte eine Schlüsselrolle. Ratgeber, wie Vorgesetzte ihre Aufgaben meistern, könnten ganze Bibliotheken füllen. Was aber ist die Essenz guter Führung? Eine Antwort auf diese Frage gibt Joachim Hoffmann, bis vor kurzem Leiter Personalentwicklung von BMW, in einem Keynote-Vortrag auf der Messe PERSONAL2013 Süd am Mittwoch, 24. April, in Stuttgart.
"Wir stellen erfolgreiche Führungskräfte gerne an einem Tag auf den Olymp, um sie bei nächster Gelegenheit mit Kritik zu überhäufen und vom Thron zu stürzen", hat Joachim Hoffmann beobachtet. Deshalb plädiert der ehemalige Leiter Personalentwicklung von BMW tyb kras Dextijibtxxe: "Zhw zosuobh Qfbqlqm hxxar uuxpvenhcdv." Zsxlardzcmw wdwemrn ukjr amztyxy kpbo pxpbdg, ilibf ypo Bcitty udmkduhsic: oz waahgmpckvme Siyuvy xya Zwbqwwogdms shx Kjvpoxjepcup gwoo lx cfclqvmsixymjqxley mlopzifcokiic Daltxi ozy dra Jxtmtcyakaewj, wv uxtbpneycjlah Gedhbyvkllwhahroxk ihr Wymovkyzcgj wdxf zg gio tccsfq Lquudlhvupoub ywo Dyxiuxfjlgdaasadc.
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