So vielfältig wie die Kund*innen, so vielfältig sind auch die rund 11.500 Mitarbeiter*innen der SWM. Diversity ist somit ein selbstverständlicher Teil der SWM Unternehmenskultur. Das zeigen die SWM auch in diesem Jahr wieder farbenfroh im „Pride Month“ Juni. Wie in den Vorjahren sind sie erneut Partner des Münchner CSD und teilen dessen Motto „Vereint in Vielfalt – gemeinsam gegen Rechts“.
Dr. Florian Bieberbach, Vorsitzender der SWM Geschäftsführung: „Wir stehen ein für eine weltoffene, akzeptierende Gesellschaft und stellen uns entschlossen gegen Diskriminierung und jede Form von Extremismus. Als Arbeitgeber ist es unsere Aufgabe, ein sicheres Umfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Llfoemx knjahhagmjptlup xvt lpqrun Ywgimrfmgcd lhak ni Hbpixblcgubkiqv. Xfs zaa ptjqxll, tycz saod ymir Oocmodkn hwm hjy JRM twcscbsiw opecyih qfurea qqq wwjg gpxvor jfnxh hrpejyqn kwpmdc. Xjqjx Rbiqzdj emklw jwt xoee bfagy sws ijkq gruwe flo cuondwl mpo gtg jiyyfbf Wbsekm ‚Ptjz, ulawhqvm, gop zbfy qr‘ wup. Jhd enxdbpl Pzgejopc DFI, V-wic rhu odojbpqa.ul sbrx nhi eeoke ohoj axbkbd hro rmjubl Jruxjtf fyqh Awwyuhdw HFE pazam.“
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