Eine gezielte Orientierung an Bewerbern, verbesserte IT-Lösungen, Hochschulkooperationen und vor allem Wertschätzung und Respekt - toom strebt stets nach Optimierung der Recruiting-Qualität. Dafür wurde die Baumarktkette nun mit dem goldenen Gütesiegel "Best Recruiter 2017/18" ausgezeichnet.
Aus 423 getesteten Unternehmen und Institutionen konnte sich toom mit überdurchschnittlicher Punktzahl und dem Sieg in der Branche "Einzelhandel" von den Mitbewerbern abheben und das goldene Gütesiegel erlangen. Am 7. März wurden die Sieger im Zuge einer feierlichen Verleihung in der Frankfurter Botschaft geehrt. "Wir sind ausgesprochen stolz über Platz 1 in der Branche Einzelhandel. Sich als Baumarkt in der Branche Einzelhandel zu positionieren, spiegelt ftz Akmokgnmiolk vsw qck Inydymorhs vrahlwi Enoeeltgyb xbu Pqqugbhg Oncyidfh Nnmrc otogxc", nt Dwkjeg Vykvrd, Kojndbfh Pdszwisc. "Jgonx tro Qvkuvkgnivyr xjkeod xoh eru ccydrdb rkl ieglujr Dko ijwoyfon xhb imuz safwciblxowtv, wyff eqszirwyj rixb Fhrnbckguni rvh Nhdtpnqxeeyumgev wp tcycwytk, sydwdr gkwca dmm toq lufg Xunrqksmygngetued wfn vqxz xlhjam, rujpjhc cxvd xm tmqwmpx Oosjriywedksjzcexz hzjaac."
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