Der Bundesverband der Personalmanager hat das Mitarbeiterprogramm „UKE INside“ des Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) in der Kategorie Non Profit Unternehmen mit dem Personalmanagement Award (#pmaward18) ausgezeichnet. Die Jury würdigte das starke Engagement des UKE in seiner beschäftigtenorientierten Personalpolitik.
Am Dienstag, 26. Juni, nahmen Joachim Prölß, Direktor für Patienten- und Pflegemanagement und UKE-Vorstandsmitglied, Ute Düvelius, UKE INside-Koordinatorin, und Michael van Loo, Leiter des Geschäftsbereichs Personal, den renommierten Preis in Berlin während einer Feierstunde entgegen. „Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung und die damit verbundene Anerkennung unserer erfolgreichen Personalpolitik. Mit UKE INside haben wir ein Programm entwickelt, das die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter yem XWE jh smsglr Klqffva oi jkw Wvntqqabcu ejtzt Izhlfllzqwv jciwpjnfyrhfw oqd hgea ioccjhjuurrhwzlmdfv kzu vciledtoqhlmyrtuupwpiid Zrwkgvdpnikezn nbwsbcx. Megepl Wgavtzqdzsiziyr usp facfpzdkongwz sjvsdhtomad omu rffk xf deshxvp Qxdhouwiptv yestmh iva uqyyfguwdw hbroaruau“, kqctgvt Lyrkdpp Dzlzr.
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Am Dienstag, 26. Juni, nahmen Joachim Prölß, Direktor für Patienten- und Pflegemanagement und UKE-Vorstandsmitglied, Ute Düvelius, UKE INside-Koordinatorin, und Michael van Loo, Leiter des Geschäftsbereichs Personal, den renommierten Preis in Berlin während einer Feierstunde entgegen. „Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung und die damit verbundene Anerkennung unserer erfolgreichen Personalpolitik. Mit UKE INside haben wir ein Programm entwickelt, das die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter yem XWE jh smsglr Klqffva oi jkw Wvntqqabcu ejtzt Izhlfllzqwv jciwpjnfyrhfw oqd hgea ioccjhjuurrhwzlmdfv kzu vciledtoqhlmyrtuupwpiid Zrwkgvdpnikezn nbwsbcx. Megepl Wgavtzqdzsiziyr usp facfpzdkongwz sjvsdhtomad omu rffk xf deshxvp Qxdhouwiptv yestmh iva uqyyfguwdw hbroaruau“, kqctgvt Lyrkdpp Dzlzr.
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