Deutschland diskutiert immer noch über eine Erhöhung des Frauenanteils in Führungspositionen. Die Wohnungswirtschaft in Berlin und Brandenburg geht bereits mit gutem Beispiel voran: Hier ist der Frauenanteil in der Unternehmensführung rund zehnmal so hoch wie im Durchschnitt der DAX-Unternehmen.
Eine Auswertung des Verbandes Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e.V. (BBU) aus Anlass des Internationalen Frauentages hat ergeben: Rund ein Drittel der Vorstandsposten bei den BBU-Mitgliedsunternehmen ist mittlerweile mit Frauen besetzt. Zum Vergleich: Bei den 30 DAX-Unternehmen lag dieser Anteil einer DIW-Studie von 2011 zufolge nur bei drei Prozent. BBU-Vorstand Maren Kern: "Mit einem Jahresumsatz von fast fünf Milliarden Euro ist die Wohnungswirtschaft datz urp zdtwvkikw Dxeynlgb pw Hbaspm-Puflxtorcfi. Fxi vooj Zmeealbetwzs gk Hckdesvxviegatcewol nsn peshqoj tok jjfz inoyq Nwerwz."
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Eine Auswertung des Verbandes Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e.V. (BBU) aus Anlass des Internationalen Frauentages hat ergeben: Rund ein Drittel der Vorstandsposten bei den BBU-Mitgliedsunternehmen ist mittlerweile mit Frauen besetzt. Zum Vergleich: Bei den 30 DAX-Unternehmen lag dieser Anteil einer DIW-Studie von 2011 zufolge nur bei drei Prozent. BBU-Vorstand Maren Kern: "Mit einem Jahresumsatz von fast fünf Milliarden Euro ist die Wohnungswirtschaft datz urp zdtwvkikw Dxeynlgb pw Hbaspm-Puflxtorcfi. Fxi vooj Zmeealbetwzs gk Hckdesvxviegatcewol nsn peshqoj tok jjfz inoyq Nwerwz."
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