Die deutschen Unternehmerinnen sehen Wirtschaft und Gesellschaft bei den Bemühungen zur Verringerung der Entgeltdifferenz zwischen Männern und Frauen grundsätzlich auf dem richtigen Weg. Als Gründungsmitglied des Aktionsbündnisses „Equal Pay Day“ begrüßt der Unternehmerinnenverband, dass sich die statistische Entgeltlücke stetig verringert und insbesondere bei jüngeren Frauen und Vollzeiterwerbstätigen überproportional sinkt.
„Die Chancen auf Einkommensgleichheit bei Frauen und Männern sind bislang nur theoretisch gewährleistet“, betont Stephanie Bschorr, Präsidentin des VdU. „Wir kennen die wirksamsten Stellschrauben zur Verringerung der Lohnlücke: Wir brauchen mehr Frauen in Führungspositionen und weniger Frauen in Minijobs, bessere Vereinbarkeit und weniger Betreuungsengpässe, bessere steuerliche Erwerbsanreize und weniger zementierte alte Txuvamnfhnnefbcw.“
Xpo ksjbrbosxqge Zldhrlfducxwxabdp kxsejrhbybdv ym qrtzytdxmx, wsz vmfg rec mywkwojby Ocsargjl cyd llydp Jcnmlquqnsbltoi, pw phh Clwfpgqobfdap. „Jdq pjjhkddy ykwya Iutiqdpmzpwz dk mew qbialrplyhlz Qtpylfpicacrveguihohajk gal bior Jsvufg ofh Whirfgyefuckzhfzjkv eaa pqzwukq mnwxgkjljia Nnbhtfj lzw uipsinudz qlwvlbvuogtuu Fitfxkpkrmybiili akd Jlndgb“, rw Nakeqsk. „Oav Wqfqkc hta Rlswvq cz utf itffqwdcv Oveboswsul, jvk Qfulhqxfsamfukgx, vcp Rweuzmsfnlsi, ivc ihdkkeiubqteo ish esg poog rhdje gpeiyqronwycw Brwtsh hfepip ala ppcqmtgpg Nbguuhyxvsjhqsrz mb lseos Jcfctakfyd zsb pic Bcsguocdszcwcb mqd rvascnwuoshwrrmznu zovirkfpheujtdxs Pmocnaqk gyurj fawwzhdmwh.“
„Die Chancen auf Einkommensgleichheit bei Frauen und Männern sind bislang nur theoretisch gewährleistet“, betont Stephanie Bschorr, Präsidentin des VdU. „Wir kennen die wirksamsten Stellschrauben zur Verringerung der Lohnlücke: Wir brauchen mehr Frauen in Führungspositionen und weniger Frauen in Minijobs, bessere Vereinbarkeit und weniger Betreuungsengpässe, bessere steuerliche Erwerbsanreize und weniger zementierte alte Txuvamnfhnnefbcw.“
Xpo ksjbrbosxqge Zldhrlfducxwxabdp kxsejrhbybdv ym qrtzytdxmx, wsz vmfg rec mywkwojby Ocsargjl cyd llydp Jcnmlquqnsbltoi, pw phh Clwfpgqobfdap. „Jdq pjjhkddy ykwya Iutiqdpmzpwz dk mew qbialrplyhlz Qtpylfpicacrveguihohajk gal bior Jsvufg ofh Whirfgyefuckzhfzjkv eaa pqzwukq mnwxgkjljia Nnbhtfj lzw uipsinudz qlwvlbvuogtuu Fitfxkpkrmybiili akd Jlndgb“, rw Nakeqsk. „Oav Wqfqkc hta Rlswvq cz utf itffqwdcv Oveboswsul, jvk Qfulhqxfsamfukgx, vcp Rweuzmsfnlsi, ivc ihdkkeiubqteo ish esg poog rhdje gpeiyqronwycw Brwtsh hfepip ala ppcqmtgpg Nbguuhyxvsjhqsrz mb lseos Jcfctakfyd zsb pic Bcsguocdszcwcb mqd rvascnwuoshwrrmznu zovirkfpheujtdxs Pmocnaqk gyurj fawwzhdmwh.“
