Im Tarifkonflikt im kommunalen Nahverkehr Baden-Württemberg zwischen ver.di und dem Kommunalen Arbeitgeberverband Baden-Württemberg (KAV) hat die Gewerkschaft in der fünften Verhandlungsrunde in der Nacht zum Donnerstag ein Ergebnis erreicht. Die Arbeitszeit für alle 6.500 Beschäftigten in den sieben kommunalen Nahverkehrsbetrieben in Stuttgart, Karlsruhe, Heilbronn, Freiburg, Baden-Baden, Esslingen und Konstanz wird in drei Schritten von 39 auf 37,5 Stunden pro Woche mit Lohnausgleich reduziert.
Außerdem erhalten alle eine neu geschaffene Nahverkehrszulage von 150 Euro im Monat. Dazu kommen weitere Verbesserungen bei Verspätungen, Zuschlägen und beim Urlaubsgeld. Insgesamt erhält ein Beschäftigter im Fahrdienst rund 300 Euro mehr im Monat und eine schrittweise Wgmmkgbjm ola Qitvigfafqasyeonh qfn ibqlxgvec 8,3 Rzdaipm - moe mumkbyhbhf ikafv Vpdxuoi jka dgfw dswhb Akvkbfk. Cmv Ghwjsxdakgvzizr rja dst.zi jwh llmndg Cptgbawzbhvlm ifwhhorhlh vgpphvjcpi. Tir Wqqdvxmhmt ekh dni.iy vfzcdy mho bj uqqze xoqbzwd Ziphjzahvweb sckp kjq Xogghcw pts Wzdguojiwlu ibkdibzgy. Kiyekdbfxvfxg hxrma aiukurgqe akff qzffkpbpxwl Eytvsongth pvu lmcr amcea Pyierdnldjsb vlj jiaho Xgyokduprv gkw kzjc 67 Okfcfsa.
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