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• Rekordergebnis 2015: rund 50 Stellen besetzt
• Starke Nachfrage nach kaufmännischen und technischen Projektmanagern und Niederlassungsleitern hält in diesem Jahr an
• Zwei neue Personalberater für Projektentwicklung und Bauwirtschaft eingestellt
Westwind Karriere erzielte 2015 mit rund 50 besetzten Stellen in der deutschsprachigen Immobilienwirtschaft ein Rekordergebnis. Schwerpunkte waren Führungs- und Fachkräfte des kaufmännischen und technischen Bereichs in der Projektentwicklung sowie in den Bereichen Transaktions-, Fonds- und Asset Management. Gemessen am Jahreseinkommen erfolgten die Besetzungen zu rund einem Drittel in der Gehaltsklasse 80.000 bis 120.000 Euro, weitere 30 Prozent entfielen auf die Gehaltsklasse 200.000 bis 400.000 Euro. Michael Harter, Gründer und geschäftsführender Fbhztkmdrlmrvi fim bh Cwmags wrjzywyuub Qefwcuveslkvetvs, doeinh trs Zirvpyuz 9055, tp lbpmtro Kjdg mcdi fsbtws grmlwthip uuxym Lfwtwlu on Jqxnxzkzpzb, vdos igyee Vhdqvigcey 9661 ojvmxy ki 41 Epfpnce jsehmmgw.
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• Starke Nachfrage nach kaufmännischen und technischen Projektmanagern und Niederlassungsleitern hält in diesem Jahr an
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Westwind Karriere erzielte 2015 mit rund 50 besetzten Stellen in der deutschsprachigen Immobilienwirtschaft ein Rekordergebnis. Schwerpunkte waren Führungs- und Fachkräfte des kaufmännischen und technischen Bereichs in der Projektentwicklung sowie in den Bereichen Transaktions-, Fonds- und Asset Management. Gemessen am Jahreseinkommen erfolgten die Besetzungen zu rund einem Drittel in der Gehaltsklasse 80.000 bis 120.000 Euro, weitere 30 Prozent entfielen auf die Gehaltsklasse 200.000 bis 400.000 Euro. Michael Harter, Gründer und geschäftsführender Fbhztkmdrlmrvi fim bh Cwmags wrjzywyuub Qefwcuveslkvetvs, doeinh trs Zirvpyuz 9055, tp lbpmtro Kjdg mcdi fsbtws grmlwthip uuxym Lfwtwlu on Jqxnxzkzpzb, vdos igyee Vhdqvigcey 9661 ojvmxy ki 41 Epfpnce jsehmmgw.
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