Für das Bundesumweltministerium hat heute die Parlamentarische Staatssekretärin Katherina Reiche das Zertifikat zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf entgegengenommen. Mit dem Audit der berufundfamilie gemeinnützigen GmbH hat sich das Bundesumweltministerium entschieden, den Weg zu einer familienbewussten Personalpolitik zu verfolgen. Reiche: "Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist heute ein Muss für erfolgreiche Unternehmen, Verwaltungen oder Behörden. Wir sind stolz, dass das Bundesumweltministerium nun auch erfolgreich zertifiziert wurde."
Unternehmen, Hochschulen und Behörden erhalten das Zertifikat nur, wenn sie konkrete Ziele und Maßnahmen kontrolliert vereinbaren. Das hat das Bundesumweltministerium erfolgreich verwirklicht.
Mit einer familienbewussten Personalpolitik will das BMU Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördern und auch in Zukunft attraktiver Arbeitgeber für zufriedene und qualifizierte Beschäftigte sein. "Familienfreundlichkeit ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor. So sind in familienfreundlichen Unternehmen Produktivität und Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um je 17 Prozent höher als in anderen Unternehmen und die Fehlzeiten um 13 Prozent niedriger. Das wollen wir auch erreichen", so Reiche.
Unternehmen, Hochschulen und Behörden erhalten das Zertifikat nur, wenn sie konkrete Ziele und Maßnahmen kontrolliert vereinbaren. Das hat das Bundesumweltministerium erfolgreich verwirklicht.
Mit einer familienbewussten Personalpolitik will das BMU Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördern und auch in Zukunft attraktiver Arbeitgeber für zufriedene und qualifizierte Beschäftigte sein. "Familienfreundlichkeit ist ein wichtiger Wirtschaftsfaktor. So sind in familienfreundlichen Unternehmen Produktivität und Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um je 17 Prozent höher als in anderen Unternehmen und die Fehlzeiten um 13 Prozent niedriger. Das wollen wir auch erreichen", so Reiche.
