Die Frage nach den Hobbys erbrachte eine lebendige Vielfalt: viel Vereinsarbeit, auch Fastnachtsaktivitäten, Reiten, Biken, Tennis, Fußball, Klavier. Was die fünf jungen Leute aber gemeinsam haben, die am Mittwoch ins Lauterbacher Kreishaus gekommen waren: Sie alle wollen im August 2018 als Azubis beim großen Arbeitgeber Vogelsbergkreis anfangen und das Team von mehr als 800 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen verstärken.
In einer dreijährigen Ausbildung wollen sie Verwaltungsfachangestellte werden: Marius Gemmer (19 Jahre, Romrod), Alina Beckmann (17 Jahre, Ilbeshausen), Luca Eric Zinn (16 Jahre, Wernges), Anna-Lena Koch (19 Jahre, Angersbach) und Jenny Koch (17 Jahre, Lanzenhain).
Die Unterschriften für diese wichtige Lebensentscheidung wurden gestern im Beisein von Vizelandrat Dr. Jens Mischak im Kreishaus geleistet. Dreimal haben die Eltern unterschrieben, weil die „Anwärter“ zurzeit noch nicht volljährig sind. „Sehr qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber kommen da zu uns“, freuten sich Dr. Mischak, Hauptamtsleiter Ulrich Schäfer und Personalchefin Christa Wiese. Von 60 ursprünglichen Bewerbungen haben sich die fünf „Künftigen Azubis“ bei den Einstellungs-Tests klar durchgesetzt.
Beste Zukunftschancen bei einem modernen Arbeitgeber mit besonderer Ausprägung zur Teamarbeit: das ist das Versprechen von Dr. Mischak und Ausbildungsleiterin Julia Knodt. Auch Personalratsvorsitzender Peter Sukdolak, Frauenbeauftragte Conny Hentz-Döring und Pressesprecher Erich Ruhl-Bady freuen sich auf die Neuen „aus allen Ecken des Vogelsbergkreises“.
In einer dreijährigen Ausbildung wollen sie Verwaltungsfachangestellte werden: Marius Gemmer (19 Jahre, Romrod), Alina Beckmann (17 Jahre, Ilbeshausen), Luca Eric Zinn (16 Jahre, Wernges), Anna-Lena Koch (19 Jahre, Angersbach) und Jenny Koch (17 Jahre, Lanzenhain).
Die Unterschriften für diese wichtige Lebensentscheidung wurden gestern im Beisein von Vizelandrat Dr. Jens Mischak im Kreishaus geleistet. Dreimal haben die Eltern unterschrieben, weil die „Anwärter“ zurzeit noch nicht volljährig sind. „Sehr qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber kommen da zu uns“, freuten sich Dr. Mischak, Hauptamtsleiter Ulrich Schäfer und Personalchefin Christa Wiese. Von 60 ursprünglichen Bewerbungen haben sich die fünf „Künftigen Azubis“ bei den Einstellungs-Tests klar durchgesetzt.
Beste Zukunftschancen bei einem modernen Arbeitgeber mit besonderer Ausprägung zur Teamarbeit: das ist das Versprechen von Dr. Mischak und Ausbildungsleiterin Julia Knodt. Auch Personalratsvorsitzender Peter Sukdolak, Frauenbeauftragte Conny Hentz-Döring und Pressesprecher Erich Ruhl-Bady freuen sich auf die Neuen „aus allen Ecken des Vogelsbergkreises“.
