Studie zeigt: Hälfte der Unternehmen vermisst Fachkenntnisse bei Bewerbern
50 Prozent der Arbeitgeber in Deutschland bemängeln fehlende Fachkenntnisse bei Jobanwärtern. Das ist ein Anstieg um 19…
Talent Strategy Summit - 4. Juni 2013
Wie müssen neue Personalstrategien aussehen, die Unternehmensziele berücksichtigen und zu einer direkten Leistungssteige…
Gut beraten in die Zukunft
Nicht nur in der Gesellschaft, in den Kommunen und im Wohnen werden die Auswirkungen des Demografischen Wandels, der Alt…
Fraport AG und Berufsförderungswerk Frankfurt gehen Kooperation ein
Die Deutschen werden älter - und immer weniger. Allein in Hessen werden 2020 fast 20 Prozent weniger junge Menschen die…
Neues Förderangebot zur Fachkräftesicherung: Richter stellt das Projekt RegioCoaching vor
Wirtschaftsstaatssekretär Michael Richter hat heute in Magdeburg ein neues Förderangebot für die Unternehmen des Landes…
Praktische Hilfe für Unternehmen: Online-Demografierechner
Mit Hilfe des IHK-Demografierechners Baden-Württemberg können Personalverantwortliche in Unternehmen oder Institutionen…
Roland Berger-Studie "8 Billion Business Opportunities - HR goes global": Schwellen- und Entwicklungsländer bieten großes HR-Potenzial für internationale Unternehmen
. - 80 Prozent der weltweiten Arbeitskräfte sind in Schwellen- und Entwicklungsländern tätig - Der demografische Wande…
2. Personalmanagement-AWARD der Region Nordschwarzwald
Am 14. Juni 2012 um 16.00 Uhr findet die feierliche Abschlussveranstaltung des 2. IHK-Personalmanagement AWARDs der Reg…
Aktuelle Herausforderungen in der Fachkräftesicherung
Wie können Unternehmen in Sachsen-Anhalt die Fachkräfte von morgen finden und binden? - Das war Thema der heutigen Veran…
Gesucht: Bestes Personalmanagementkonzept der Region
Um Unternehmen für eine verstärkte Auseinandersetzung mit dem Thema Personalmanagement zu motivieren und die Entwicklung…