Talents Connect vereinfacht den Recruiting-Prozess
Die 22CONNECT AG, die im März diesen Jahres aus dem Zusammenschluss von drei Vorgängerunternehmen gegründet wurde, launc…
Recruiting in der Managementberatung: Die wahren Kosten von Erfolg und Misserfolg
Auch die Managementberatungen werden vom demografischen Wandel und dem sich immer stärker abzeichnenden Fachkräftemangel…
50 Mitarbeiter, 800 Bewerbungen
Die 50 Mitarbeiter der Stiftung Lesen tun das, was viele Akademiker gerne tun würden: Lesefreude wecken! Die gemeinnützi…
Klug umgebaut statt niedergemäht: Mercedes-Benz Bremen gewinnt Personalwirtschaftspreis
Mit einem Konzept für strategisches Ressourcenmanagement holte sich das Mercedes-Benz Werk Bremen die Trophäe des 20. De…
Mutige Bildungsvisionen weltweit umgesetzt
Die Eigentümer des Automatisierungskonzerns Festo, Dr. Wilfried Stoll und Dr. h.c. Kurt Stoll, erhalten den Leonardo -…
Weiterbildung im Enterprise 2.0 neu managen
Wer sich beruflich weiterbildet, besucht heute meistens noch ein- oder mehrtägige Seminare und Trainings in Weiterbildun…
"Der HR-Markt ist auf einmal sexy"
Der Markt an Produkten und Dienstleistungen für die Personalarbeit entwickelt sich derzeit sehr dynamisch. Ein Spiegel d…
Personalsuche von Unternehmen wird proaktiver
Vielen Arbeitgebern fällt es derzeit schwer, qualifizierte Fachkräfte zu finden. Deshalb feilen sie an Methoden, mit der…
Bewerbungen: Vertrauen ist gut, Kontrolle zu selten
Deloitte befragte für die Studie "Risikominimierung bei der Personalauswahl - Momentaufnahme zur Lage von Unternehmen in…
Projekt Design gewinnt ePunkt als neuen Kunden
Die Agentur Projekt Design hat einen neuen Kunden gewonnen: Die Darmstädter Niederlassung des führenden IT-Personaldiens…
