Corona-Krise zeigt: Jeder zweite Recruiter hat Nachholbedarf bei digitalen Bewerbungsprozessen
. Recruiter zweifeln an ihrer digitalen Kompetenz Corona-Push für Video-interviews Bewerber schätzen Schnelligkeit un…
Video-Recruiting-Plattform Cammio wird Teil der StepStone Gruppe
Die Online-Jobplattform StepStone hat Cammio, einen Experten für Video-Recruiting-Lösungen, übernommen. Cammio bietet in…
Erfolgreiche Mitarbeitersuche in der Arztpraxis – so einfach geht’s!
Wer kennt es nicht? Wenn es um größere Anschaffungen geht, lassen sich viele Menschen Zeit. Sie recherchieren, vergleich…
Warum Unternehmen in Zeiten von "New Work" nicht mehr auf Eigungsdiagnostik verzichten sollten
Die Schlagworte „New Work“, „Agilität“ und „Digitalisierung“ sind derzeit in aller Munde. Den Begriff der “Neuen Arbeit…
Sunny Cars optimiert seinen Recruiting-Prozess: Das Mietwagenunternehmen setzt auf Videointerviews mit dem Partner Talentcube
Jetzt auch beim Bewerbungsprozess mobil unterwegs: Zur Vereinfachung seines Recruiting-Prozesses setzt der Mietwagen-Exp…
AMEOS gewinnt Best Recruiters Siegel in Österreich
Die AMEOS Gruppe erzielt im Studienjahr 2019/20 in Österreich den ersten Platz in der Branche Krankenhäuser/(Teil-)Stati…
Starker Auftritt zur BOE INTERNATIONAL 2020: VDVO präsentiert "Trends to the Future" - Interaktive Inszenierung und exklusiver Know-How Transfer
Starkes Statement zum Jahresauftakt: Der Verband der Veranstaltungsorganisatoren e.V. (VDVO) trumpft mit den "Trends to…
VIACTIV steigert Vertriebserfolg
Innerhalb von zwei Jahren hat die VIACTIV Krankenkasse ihre Vertriebszahlen vervierfacht. Als erstes Unternehmen überhau…
GCH Hotel Group ist Pionier für den Launch von MapsTell in Deutschland
Human Resources in der Industrie 4.0 – die GCH Hotel Group, eines der führenden Hotelmanagement-Unternehmen in Europa, s…
A³ Wirtschaftsdialog zum Thema Diversity im tim
Was hat Anerkennung und Wertschätzung von Unterschiedlichkeit und Individualität mit der Erschließung neuer Fachkräftepo…