Kein Ausschluss nicht angemeldeter Forderungen durch Insolvenzplan
"Nachzügler" sind mit Forderungen, die bei rechtskräftiger Bestätigung eines Insolvenzplans unbekannt waren, grundsätzli…
Gleiches Arbeitsentgelt für Leiharbeitnehmer
Leiharbeitnehmer haben nach den Grundsätzen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes Anspruch auf das gleiche Entgelt wie A…
Lubinski: Deutsche Rentenversicherung Bund führte im letzten Jahr über 400.000 Betriebsprüfungen durch
Im Jahre 2012 sind von der Deutschen Rentenversicherung Bund über 400.000 Betriebsprüfungen durchgeführt worden. Hierauf…
Das neue Recht der Arbeitnehmerüberlassung
Die Zahl der Leiharbeiter in Deutschland hat sich im vergangenen Jahr der Millionengrenze genähert und damit ein Rekordh…
Tarifunfähig: ver.di begrüßt Entscheidung des Arbeitsgerichts Duisburg zum "Beschäftigten Verband"
Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) begrüßt die Entscheidung des Arbeitsgerichts Duisburg zur Tarifunfähi…
Zu geringer Lohn an Leiharbeiter wird nachbezahlt
Die christliche Gewerkschaft CGZP hat Tarifverträge abgeschlossen, die vom Prinzip des gleichen Lohns für Stammarbeitneh…
Leiharbeitnehmer in Deutschland: Individuelle Rentenversicherungsbeiträge vollständig sichern
Die Arbeitsgerichte in Deutschland haben das systematische Lohndumping in der Zeitarbeit gestoppt. Die von der Tarifgeme…
Unwirksame Klauseln in Leiharbeitsverträgen
Die seit dem 15.03.2010 in Formulararbeitsverträge der Leiharbeitsbranche aufgenommene Verweisungsklausel auf vom Arbei…
Arbeitsrecht-Experten fassen für Messepublikum heiße Eisen an
Instabile wirtschaftliche Voraussetzungen verschaffen flexiblen Arbeitsformen wie Zeitarbeit oder Freelancing Aufwind. R…
Leiharbeiter können Nachforderungen geltend machen
Nach einem Urteil des Berliner Arbeitsgerichts sind die von der "Tarifgemeinschaft christlicher Gewerkschaften für Zeita…