Aktuelle Umfrage zum Equal Pay Day: So stehen die Deutschen zur Lohngleichheit
77 Prozent der Deutschen sprechen sich für ein Gesetz aus, das Unternehmen zur gleichen Entlohnung von Männern und Fraue…
Equal Pay Day 2014: Bundesfrauenministerin Manuela Schwesig und Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles fordern gleiche Chancen für Frauen auf dem Arbeitsmarkt
Bei den Gehältern von Männern und Frauen besteht nach wie vor eine Lohnlücke von rund 22 Prozent (2013). Die Bundesregie…
Gesamtmetall zum Weltfrauentag: Ursachen der Einkommensunterschiede angehen statt Symbolpolitik zu betreiben
Zum morgigen Weltfrauentag ruft der Arbeitgeberverband Gesamtmetall zu einer ehrlichen Analyse von Einkommensungleichhe…
Europ. Equal Pay Day 2014: Überall verdienen Frauen weniger
Überall in Europa verdienen Frauen weniger als Männer. Im EU-Durchschnitt sind es 16,2 Prozent. Mit einem Anteil von 22…
Equal Pay Day und Minijobs: "Babys machen Mütter arm"
"Wenigstens bei den olympischen Medaillen gibt es keine Entgeltungleichheit. Alle Medaillen haben das gleiche Gewicht un…
"...und raus bist Du?": Vier Schwerpunktpartner unterstützen die Kampagne zum Equal Pay Day 2014
Drei Unternehmen und eine frauenpolitische Interessensvertretung sind Partner des Aktionstags für Entgeltgleichheit: Be…
Männer- und Frauengehälter sind brutto ungleicher als netto
Das deutsche Steuer- und Transfersystem dämpft die Effekte des geschlechtsabhängigen Lohnunterschiedes. Das zeigt eine…
Nächster Equal Pay Day ist am 21. März 2014
Der nächste Equal Pay Day findet am 21. März 2014 statt. Dies verkündeten heute die Business and Professional Women (BPW…
Geschlechtergerechte Entlohnung im Fokus
Sachsen-Anhalt hat die Frage, wie geschlechtergerechte Einkommensperspektiven geschaffen werden können, in den Mittelpu…
Heiko Maas: "Lohnlücke zwischen Frauen und Männern schließen - Saarland wirbt für gleiche Bezahlung bei gleicher Qualifikation"
Anlässlich des heutigen "Equal Pay Days" hat der saarländische Arbeitsminister Heiko Maas angekündigt, dass das Land die…