Lange Einstellungsprozesse schrecken Bewerber ab
Die Dauer des Einstellungsprozesses entscheidet immer häufiger darüber, ob ein Unternehmen den Wunschkandidaten für sic…
Nachwuchsmangel aufgrund mangelhafter Stellenanzeigen?
Stellenanzeigen für den Versicherungsvertrieb sind nicht aussagekräftig genug, um die angebotene Stelle beurteilen zu k…
"Wirtschaft und Gesellschaft brauchen eine familienfreundliche Arbeitswelt"
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für die heutige Arbeitswelt einen großen Stellenwert. Sie ist mittlerweile e…
Liquid Workforce im Trend? Sascha Lobo spricht auf Messe für Personalmanagement
Zum Auftakt der PERSONAL2016 Nord am 26. April in Hamburg umreißt Blogger Sascha Lobo Ideen zu Arbeitswelt und Digitalis…
Handwerkskammer Ulm forciert Bildungswesen
Die Handwerkskammer Ulm hat ihr neues Bildungsprogramm veröffentlicht. Es zeigt sich neu strukturiert und umfasst die Bi…
Veränderung moderieren oder Personalabteilung abschaffen? Brutstätte für "arbeiten 4.0" in Köln
Thementag „Digitale Transformation“: Menschliche Personalarbeit trotz zunehmender Digitalisierung Aussteller zeigen Sof…
Aufbruchsstimmung in Sachen Software: Mensch oder Maschine auf dem Vormarsch?
. - Thementag „Digitale Transformation“: Menschliche Personalarbeit trotz zunehmender Digitalisierung - Aussteller zeige…
Fachkräftemangel: Deutsche Wirtschaft muss Aufträge ablehnen
. - Jedes zweite Unternehmen kann Kundenwünsche nicht mehr erfüllen - Für jede zehnte Firma ist es schwieriger als 201…
Agil, flexibel, individuell - wie Personalmanager zu Enablern von New Work werden
. - 4.615 Personalentscheider trafen als Besucher mit 304 Ausstellern in der Messe Stuttgart zusammen - Digitalisierun…
Bahnstreik bremst Aufwärtstrend von Norddeutschlands größter HR-Messe
Wie Unternehmen mit einem innovativen Personalmanagement Herausforderungen wie die Digitalisierung der Wirtschaft oder d…