Alle drei Jahre wieder…
Nach dem Betriebsrentengesetz (BetrAVG) sind Arbeitgeber verpflichtet, alle drei Jahre zu prüfen, ob die laufenden Rente…
DEVK lockt mit betrieblicher Altersversorgung Fachkräfte an
Für neue Mitarbeitende hat der Kölner Versicherer eine neue Versorgungsordnung etabliert. Sie bietet mehr Flexibilität b…
Aus VIA Vorsorge GmbH wird Versicherungskammer Betriebliche Vorsorge GmbH
Seit der 100-prozentigen Übernahme der Versicherungskammer Betriebliche Vorsorge GmbH im vergangenen Herbst will sich de…
Nachweisgesetz in Kraft getreten
Die EU-Richtlinie 2019/1152 vom 20.6.2019 über transparente und vorhersehbare Arbeitsbedingungen in der europäischen Uni…
Abweichung von einer kollektiven Regelung nur durch individuelle Besserstellung
Bei Versorgungsordnungen zur bAV können die Arbeitsvertragsparteien Zusage und Umfang der betrieblichen Altersversorgun…
![Longial_Belegschaft_72dpi[1].jpg](https://cdn.lifepr.de/r/2908c53c0ce4ce94/attachments/12/00/82/thumbnail_1200828_552x345.webp)
Fehlende Versorgungsordnung führt nicht zu Bußgeld
„Die Vorhersage, dass allen Arbeitgebern ohne Versorgungsordnung ein Bußgeld drohe, die derzeit in den sozialen Medien k…
Unternehmensinsolvenz: Folgen für die bAV
Mit der Diskussion um die Rente rückt auch die betriebliche Altersversorgung (bAV) wieder verstärkt in den Blickpunkt. D…
bAV bei Teilzeit
Immer häufiger landet die Frage nach der Berechnung der Betriebsrente bei Teilzeitbeschäftigung vor Gericht. Meist gerä…
![Longial_junges_Paar_Berechnung-72dpi[1].jpg](https://cdn.lifepr.de/r/26eaed4499289584/attachments/11/50/78/thumbnail_1150780_552x345.webp)
Versicherungsvertragliche Lösung für Direktversicherungen und Pensionskassen wird Standard
Das ist doch einmal eine positive Meldung inmitten der vielen Kritik über die Komplexität der bAV: Mit der Veröffentlich…
bAV-Portal der Longial für Personalabteilungen und Arbeitnehmer
Administration und Kommunikation sind die beiden Schlagworte, wenn es um die viel diskutierte Komplexität bei der bAV ge…